第12章

办公室里安静得可怕。

王浩死死盯着我。

“你查我？”

我说：“不是查。”

“这些都在系统里。”

“我只是学习公司制度执行弹性。”

张莉尖声道：

“你一个策划，凭什么看这些？”

我平静道：

“部门共享报销看板，对所有项目负责人开放。”

“如果这是权限漏洞，请找IT。”

王浩脸色铁青。

我看着他。

“王总监，我不是要求特殊照顾。”

“我只要求同一套制度，对所有人一致。”

“如果绿植超标十倍可以报。”

“团建无材料可以报。”

“酒水违规可以报。”

“那我超2块3并自愿承担超额部分的餐费，为什么整单拒批？”

张莉一句话都说不出来。

王浩的手背青筋都鼓起来了。

他压着怒火。

“林辰。”

“报销的事，等着。”

“别影响后续工作。”

我点头。

“可以。”

“请给出预计处理时间。”

王浩冷笑。

“你还要给我设期限？”

我说：“流程需要时限。”

他盯着我半天。

最后咬牙说：

“三个工作日。”

我收起文件。

“收到。”

出门时，张莉看我的眼神像淬了毒。

我知道，她不会就这么算了。

王浩也不会。

但他们忘了一件事。

规则既然能被他们拿来压我。

也能被我拿来反击。


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